El plan B para conectar las empresas con sus empleados
La economía está en pleno crecimiento, numerosos trabajadores provienen del extranjero y de áreas menos prósperas, aumentando la demanda y escaseando las viviendas . Mientras ocurre este éxodo migratorio laboral, las empresas se vieron obligadas a tomar cartas en el asunto. La mayoría de cuyas casas se ubicaban cerca de las instalaciones de una fábrica, el derecho a la vivienda venía incluido en los contrato de trabajo y estaba sometido a cierta buena conducta por parte del empleado. Cualquiera que fuese a huelga o se vinculase a un sindicato corría el riesgo de perder su techo. Los residentes de las colonias (s upervisores, capataces y administradores) vivían juntos -pero no revueltos- en esta especie de colonias industriales. Sus domicilios, más cómodas en el caso de los de alto rango, estaban ubicados junto a la entrada, así podían echar un vistazo a lo que hacían los em...